Your browser is not supported

For the best experience, use Google Chrome or Mozilla Firefox.

Micro Focus
Micro Focus

ВДОХНОВЛЯЙ

Наши сегодняшние действия определяют наше будущее

ПЯТЬ ОСНОВНЫХ ПРИНЦИПОВ

Окружающая среда, социальные вопросы и управление

Корпоративная ответственность — внутренняя (в отношении сотрудников) и внешняя (в отношении рынка, общества и окружающей среды) — фундаментальный принцип деятельности Micro Focus в любой стране мира. Кроме того, для наших клиентов это важный фактор при выборе деловых партнеров. Наша компания обладает богатым опытом и собрала достаточно много свидетельств того, что такой подход важен не только для клиентов и сотрудников, но и для общества, в котором мы работаем.

Инициативы, входящие в программу работы с проблемами окружающей среды, социальными вопросами и управлением Micro Focus «ВДОХНОВЛЯЙ» —наш предмет гордости, они делают нас лучше. Программа охватывает все аспекты деятельности организации, регламентирует взаимоотношения с сотрудниками, поставщиками, клиентами и обществом, мероприятия по снижению количества выбросов в атмосферу и сокращению факторов, вызывающих изменение климата.

Программа Micro Focus «ВДОХНОВЛЯЙ» объединяет предпринимаемые нами меры и содержит указания на будущее. Благодаря ей сотрудники чувствуют свою значимость, а наши действия имеют коллективный характер.

Кроме того, эта система дает возможность оценить наше влияние и точнее измерить прогресс, чтобы узнать об эффективности реализации политики корпоративной социальной и экологической ответственности Micro Focus.

bg

Воодушевляющие истории

В июне сотрудники компании Micro Focus в Северной Америке объединили усилия, чтобы принять участие в волонтерской инициативе Micro Focus Gives Back, чтобы еще сильнее повысить командный дух и сделать что-то полезное для местных сообществ.

Сотрудники Micro Focus в Северной Америке объединяются в рамках инициативы Give Back

Micro Focus Gives Back — это наша новая инициатива для волонтерской деятельности сотрудников в июне, в рамках которой сотрудники Micro Focus по всей Северной Америке объединились, чтобы внести положительный вклад в местные сообщества. Эта инициативая является частью нашей глобальной программы экологической, социальной и корпоративной ответственности Micro Focus «ВДОХНОВЛЯЙ».

Сотрудники Vertica в Северной Америке объединились для волонтерской работы

Участие в забеге на 5 км Atlanta Pride Run, сбор средств на распространение информации, исследование и контроль СПИД и ВИЧ, а также сбор еды для нуждающихся и участие в виртуальных волонтерских проектах, — сотрудники отдела маркетинга Micro Focus в Северной Америке работали по многим направлениям, чтобы помочь местным сообществам.

Отдел маркетинга Micro Focus в Северной Америке расширяет волонтерскую деятельность

Просмотреть все
ВДОХНОВЛЯЙ 20

Эрик Дэй (Erik Day), старший вице-президент по работе с малым бизнесом и один из учредителей Pride ERG, Dell Technologies

В рамках программы Micro Focus «ВДОХНОВЛЯЙ» мы рады представить выдающихся руководителей, которые делают огромный вклад в реализацию принципов культурного многообразия в технологической отрасли.

Подробнее
Эрик Дэй (Erik Day), старший вице-президент по работе с малым бизнесом и один из учредителей Pride ERG, Dell Technologies

Корпоративная социальная ответственность

Статус ISS Prime присуждается только компаниям, имеющим достаточно высокий уровень эффективности при решении проблем окружающей среды, социальных вопросов и внутрикорпоративных отношений с учетом специфики отрасли. Это значит, что такие компании соответствуют очень высоким стандартам.

Корпоративная социальная ответственность

Рейтинг ISS QualityScore «1» в категории Social в ISS ESG

Рейтинг компании Micro Focus в ISS QualityScore в категории Social в ISS ESG— «1», это самый высокий социальный рейтинг.

Рейтинг ISS QualityScore «1» в категории Social в ISS ESG

FTSE4Good

Компания FTSE Russell (коммерческое название компании FTSE International Limited and Frank Russell Company) подтвердила, что Micro Focus International Plc прошла независимую аттестацию на соответствие критериям FTSE4Good и вошла в перечень компаний FTSE4Good. Рейтинг FTSE4Good, составляемый компанией FTSE Russell, предназначен для оценки деятельности организаций при решении проблем окружающей среды, социальных вопросов и внутрикорпоративных отношений. Рейтинг FTSE4Good широко используется участниками рынка для создания и оценки результатов работы инвестиционных фондов и различных программ.

FTSE4Good

Пять основных элементов

Сотрудники

Портал Marketplace

Корпоративная этика и ценности

Окружающая среда и экологическая рациональность

Общество и социальная работа

Развитие навыков

Мы пересмотрели свой подход к волонтерской работе и сосредоточились на отдельных навыках.

Для развития общества в условиях цифровых технологий мы помогаем развивать определенные навыки.

Каждый сотрудник компании может посвятить один день благотворительному или социальному проекту по собственному выбору и один день — выбранному компанией социальному проекту и помочь компании сделать вклад в развитие общества. Цифровая трансформация — насущная необходимость для современных организаций, и мы играем в этом процессе важную роль, помогая клиентам и рынку пользоваться ее преимуществами. Программа «ВДОХНОВЛЯЙ» расширяет вклад компании Micro Focus в улучшение мира вокруг нас. Обеспечивая базовое образование, развивая навыки использования цифровых систем, повышая социальную мобильность, инклюзивность и культурное многообразие, мы руководствуемся принципом «никто не останется позади».

Развитие навыков
release-rel-2021-10-1-6968 | Thu Oct 7 01:05:01 PDT 2021
6968
release/rel-2021-10-1-6968
Thu Oct 7 01:05:01 PDT 2021